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“この仕事の魅力を伝え
 ていきたい”

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介護

岩波 利幸

Toshiyuki Iwanami

エリアマネジャー

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RECRUIT INTERVIEW

フレンドに入社を決めたきっかけは何ですか?

福祉系大学で資格を取得し社会福祉法人で相談員として働いていました。しかし、数年が経ち、当時の自分の社会人として認識の甘さと、介護の世界の理想と現実の違いというものを強く感じ、ただ消化するだけの日々が続いていました。そのような日々を過ごしている中で、業務で繋がりのあったフレンドのケアマネジャーに『うちの会社なら、きっと君のしたいことの力になってくれると思うよ』と声を掛けられたのがきっかけです。

仕事をしていて大事にしている事は何ですか?

『やる時は本気でやる』を意識しています。社会人として長くいるといろいろなことがあります。必要な仕事とやりたい仕事とは分けて考えねばなりません。しかし、何事も本気で取り組むことがモチベーションアップにも繋がりますし、結果的に良い結果を生み、自分を成長させる発見ができるかもしれません。失敗してもよいのです。チームでフォローしあえるのが健全な組織であると思いますし、それを教訓に同じことを繰り返さないことが大切なのです。

プロフィール:岩波 利幸

Profile

岩波 利幸
Toshiyuki Iwanami

  • 入社年 / 2009年
  • 資格 /
    介護福祉士、社会福祉士、
    介護支援専門員
    (ケアマネジャー)
RICRUIT INTERVIEW

フレンドに入社して驚いた事は?

活躍の場が多いという事です。当社は事業所を多数運営しており、運営事業所種別も多角的です。事業所数という分母が多ければ、色々な事業所、職種で多様な職種として活躍できる機会があるので、キャリアアップ、スキルアップにとても適していると感じています。また、現管理職も私と同年代ないし若い方も多く、活躍を適正に評価してくれるところにも魅力を感じています。

フレンドに入社してよかった、
やりがいがあると感じたことは?

互いにフォローし合い、互いに立て合うことのできる上司、部下に恵まれ、とても良い人間関係を構築できています。フレンドはそのようなメンバーで、良質なチームを構築できる会社だと思います。自分一人では困難と感じる事でも、助け合うことで乗り越えることができ、最大の効果を発揮することができます。
そのようにして得られた結果が、私に高いモチベーションを与えてくれるのだと感じています。

5年、10年後の目標は?

5年後までに取得したい資格が2つあります。それが一つの目標です。10年後はきっと私でない若い人が現場の中心にいると思います。その時にその方に適切な助言ができ、尊敬してもらえるような人材になっていたいと思います。

休日の過ごし方は?

家族と過ごす時間を大切にしています。2人の子供たちが何よりの宝物で、めちゃくちゃかわいい盛りです!歳が少し(8歳)離れていて、仕事の時間は妻には大変な思いをさせているので、せめて休日の家事は担当するようにしています。ちなみにここでの調理や掃除などの家事が割と好評で介護の仕事に生かされていたりします。

フレンドの魅力を一言で表すと何ですか?

『優しい会社』です。私事ですが、家庭のことで大変な時期がありました。その時に上司、部下、役員の方、そして社長が相談に乗ってくれ生活を支えてくれました。ですので、私も会社からの期待に答えたいと思いますし、困った人が身近にいて頼られることがあったら、力になりたいと思えます。また、産休や育休など積極的に取得させてくれ、復帰後のフォローもしっかりと相談に乗ってくれるので、安心して子育てができる会社だと思います。

これから入社してくる後輩にメッセージを!

焦らなくてよいので、その中でゆっくり確実に経験を積み、スキルアップをしていってください。そして、自分が先輩になったときに、後輩に同じようなことで悩んでいる方が居たら力になってあげてください。その経験が、自分と、お客様、仲間や家族の人生を豊かにしてくれると思います。超少子高齢化が進む現状、介護の人材はその必要性を増してきています。私たちと一緒にやりがいをもって、社会を支えていきましょう。

1日の過ごし方について教えてください。

1日の過ごし方

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